межкомнатные перегородки офиса

Когда говорят про межкомнатные перегородки офиса, многие представляют себе просто гипсокартонную коробку, чтобы отгородить кабинет начальника. На деле это куда сложнее. Ошибка в выборе или монтаже аукается годами: то акустика никуда, то пространство ?не дышит?, то перепланировку через полгода делать приходится. Сам через это проходил.

Из чего выбирать, и почему не всегда стекло

Стеклянные перегородки в моде, это да. Но слепо гнаться за трендом — верный способ выбросить деньги. В open-space для зонирования — отлично, свет проходит, визуально пространство больше. Но попробуйте поставить их в отделе, где постоянно идут звонки — кошмар для всех. Шум, отсутствие приватности. Тут нужны солидные, плотные конструкции, возможно, комбинированные.

Часто обращаемся к решениям от ООО Ляонин Юхун Двери и Окна. У них в ассортименте, кстати, не только окна-двери, но и хорошие базовые системы для офисных перегородок. Не ультра-дизайнерские, зато надежные, с нормальной фурнитурой. Для типовых проектов, где бюджет считают, — очень рабочий вариант. Их сайт rainbowdw.ru можно глянуть для первичного понимания, что вообще бывает в среднем сегменте.

Алюминиевый профиль, сэндвич-панели, гипсокартон с шумоизоляцией... Выбор зависит от задачи. Нужна мобильность? Тогда смотрим на модульные системы, которые можно переставлять. Важна абсолютная тишина? Значит, толщина и наполнение на первом месте. Однажды сделали красивую тонкую перегородку в переговорку, а потом клиент вернулся с претензией: ?Слышно, как бухгалтерия деньги пересчитывает?. Пришлось доделывать, добавлять слой.

Монтаж: где кроются главные проблемы

Казалось бы, собрал каркас, закрепил. Но 90% косяков — именно на монтаже. Не учли нагрузку на плиту перекрытия, не выровняли профиль по лазеру, сэкономили на крепеже. Перегородка потом ?играет?, скрипит, стыки расходятся.

Особенно критично с высокими конструкциями или когда нужно сделать раздвижную систему. Тут без точного расчета и нормальных комплектующих — никуда. Помню проект, где заказчик настоял на дешевых роликах для раздвижных секций. Через три месяца они заели, створки перекосило. В итоге переделка вышла дороже, чем если бы сразу поставили качественную фурнитуру.

Поэтому всегда смотрю не только на материал полотна, но и на ?начинку?: профиль, уплотнители, механизмы. Компания ООО Ляонин Юхун Двери и Окна позиционирует себя как предприятие с международным оборудованием и научным управлением. На практике это часто означает более строгий контроль качества на выходе продукции, что для монтажника — уже полдела. Не приходится подпиливать и подгонять на месте каждую деталь.

Акустика: то, о чем все забывают до последнего

Самое больное место. Заказчик видит красивый макет, цвет, дизайн, а про индекс звукоизоляции Rw вспоминает, когда уже все смонтировано. А потом — ?почему из соседнего кабинета слышно разговоры??.

Здесь нет волшебной формулы. Толщина, многослойность, специальные наполнители (минеральная вата, акустические плиты), герметичные стыки. И дверь, кстати, должна быть соответствующая, иначе весь эффект насмарку. Часто ставят глухую перегородку, а потом врезают легкую межкомнатную дверь без порога — это просто дыра для звука.

Для переговорных комнат или кабинетов руководства я настоятельно рекомендую закладывать акустические межкомнатные перегородки с индексом не ниже 45-50 дБ. Да, это дороже. Но это работает. Можно, конечно, сэкономить и поставить тонкую стеклянную конструкцию, но тогда не удивляйтесь, что весь этап будет в курсе ваших планов на квартал.

Электрика и коммуникации: планировать с самого начала

Очень частая ошибка — думать про провода и розетки в последнюю очередь. Каркас уже стоит, а потом в нем долбят каналы, портят целостность конструкции, ослабляют ее. Залог успеха — проект, где отмечено каждое гнездо, каждый кабель.

В современных офисах в перегородки часто закладывают не только электрику, но и низковольтные сети: LAN-кабели, провода для датчиков, иногда даже элементы системы ?умный офис?. Для этого нужны специальные профили с закладными каналами или достаточно широкой полостью.

Работая с готовыми системами, например, от упомянутой компании, стоит сразу уточнять, возможна ли такая закладка. Некоторые их профильные решения это предусматривают, что сильно экономит время на объекте. Простое, но важное преимущество.

Бюджет и сроки: реализм против желаний

Все хотят быстро, дешево и качественно. Приходится объяснять, что выбери два пункта. Быстро и дешево — будет некачественно. Дешево и качественно — не быстро (потому что ждем нормальные материалы по смете). Быстро и качественно — точно не дешево.

Сроки упираются не только в монтаж, но и в изготовление. Стандартные решения, которые есть на складе у поставщика вроде ООО Ляонин Юхун Двери и Окна, идут быстрее. Нестандартные размеры, цвет, специфическая фурнитура — это всегда плюс время. Об этом клиента надо предупреждать сразу, чтобы потом не было ?почему еще не готово??.

И да, всегда закладывайте в сроки небольшой запас на ?непредвиденное?. То балка не там, где на чертеже, то подвесной потолок мешает. Такое случается в 90% ремонтов.

В итоге: что главное в офисных перегородках?

Не красота сама по себе, а функциональность. Конструкция должна решать конкретные бизнес-задачи: организовывать пространство, создавать нужную атмосферу для работы (тихую или, наоборот, открытую), быть гибкой к возможным изменениям.

Выбор всегда компромисс. Идеальных межкомнатных перегородок офиса не существует. Есть оптимальные для данного помещения, задач и бюджета. Стоит смотреть на проверенных производителей, которые дают четкие технические характеристики, а не только красивые картинки. И обязательно привлекать к проектированию тех, кто будет это монтировать. Часто их практический взгляд спасает от фатальных ошибок в красивом дизайн-проекте.

Работая с разными поставщиками, от крупных заводов до локальных сборщиков, видишь разницу. Надежность системы, продуманность узлов, качество обработки кромок — мелочи, которые в сумме и дают тот самый результат: прочную, тихую и долговечную перегородку, о которой забываешь сразу после сдачи объекта. А это и есть лучшая оценка.